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        人員定位系統(tǒng)在礦井生產(chǎn)中的作用?


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        發(fā)布時間:

        2025-04-29

        人員定位系統(tǒng)在礦井生產(chǎn)中是保障安全生產(chǎn)、提升管理效能的核心技術(shù)手段,其作用貫穿生產(chǎn)全流程,具體體現(xiàn)在以下六大關(guān)鍵維度:

        一、安全監(jiān)控與應(yīng)急響應(yīng)
        實(shí)時定位追蹤
        通過UWB/RFID/ZigBee等技術(shù),系統(tǒng)可實(shí)時獲取井下人員三維坐標(biāo)(經(jīng)度、緯度、深度),精度達(dá)30厘米級,動態(tài)顯示人員分布熱力圖。


        案例:某煤礦通過系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)某區(qū)域人員密度超限,立即調(diào)度疏散,避免因瓦斯積聚引發(fā)事故。
        緊急情況聯(lián)動救援
        當(dāng)發(fā)生透水、火災(zāi)等事故時,系統(tǒng)可10秒內(nèi)鎖定被困人員位置,結(jié)合井下地圖規(guī)劃最優(yōu)救援路徑,聯(lián)動通風(fēng)、排水系統(tǒng)調(diào)整環(huán)境參數(shù)。
        數(shù)據(jù):國家礦山安監(jiān)局統(tǒng)計顯示,使用定位系統(tǒng)的礦井事故救援效率提升40%。
        二、生產(chǎn)調(diào)度與效率優(yōu)化
        動態(tài)任務(wù)分配
        調(diào)度中心可根據(jù)人員位置、技能數(shù)據(jù),實(shí)時指派最近且符合資質(zhì)的工人處理設(shè)備故障(如井下皮帶機(jī)異常),響應(yīng)時間縮短60%。
        考勤與工時管理
        系統(tǒng)自動記錄人員入井/升井時間、作業(yè)區(qū)域停留時長,生成電子考勤報表,減少人工統(tǒng)計誤差,提升管理透明度。
        三、風(fēng)險預(yù)警與行為管控
        電子圍欄與越界報警
        在采空區(qū)、盲巷等危險區(qū)域設(shè)置虛擬邊界,人員違規(guī)進(jìn)入時觸發(fā)聲光報警,并推送消息至管理人員終端。
        效果:某礦實(shí)施后,違規(guī)進(jìn)入禁區(qū)事件減少85%。
        滯留超時預(yù)警
        對長時間靜止人員(如昏迷、設(shè)備故障被困)發(fā)出預(yù)警,結(jié)合環(huán)境傳感器數(shù)據(jù)(如瓦斯?jié)舛龋┡袛囡L(fēng)險等級,提前啟動應(yīng)急預(yù)案。
        四、培訓(xùn)與技能管理
        人員資質(zhì)匹配
        系統(tǒng)關(guān)聯(lián)人員培訓(xùn)記錄、證書信息,確保僅持證人員可進(jìn)入特定作業(yè)區(qū)域(如爆破作業(yè)區(qū)),降低人為事故風(fēng)險。
        行為數(shù)據(jù)分析
        通過軌跡回放分析人員作業(yè)路徑是否符合安全規(guī)程,為安全培訓(xùn)提供數(shù)據(jù)支撐,優(yōu)化操作流程。
        五、災(zāi)害追溯與責(zé)任認(rèn)定
        事故回溯
        事故發(fā)生后,系統(tǒng)可快速調(diào)取人員最后位置、行動軌跡及環(huán)境數(shù)據(jù),輔助調(diào)查事故原因,明確責(zé)任主體。
        案例:某礦井透水事故中,定位數(shù)據(jù)證實(shí)違規(guī)操作導(dǎo)致排水系統(tǒng)失效,為責(zé)任認(rèn)定提供關(guān)鍵證據(jù)。
        合規(guī)性證明
        系統(tǒng)自動生成符合《煤礦安全規(guī)程》要求的記錄文檔,滿足監(jiān)管部門檢查需求,降低企業(yè)合規(guī)風(fēng)險。
        六、智能化管理升級
        與自動化系統(tǒng)融合
        定位數(shù)據(jù)可聯(lián)動井下無人駕駛礦車、智能掘進(jìn)機(jī),實(shí)現(xiàn)“人-機(jī)-環(huán)”協(xié)同調(diào)度,推動智能化礦山建設(shè)。
        趨勢:國家能源局要求2025年大型煤礦基本實(shí)現(xiàn)智能化,人員定位是核心子系統(tǒng)之一。
        大數(shù)據(jù)分析應(yīng)用
        長期積累的定位數(shù)據(jù)可用于分析作業(yè)效率瓶頸(如頻繁移動導(dǎo)致體力消耗),優(yōu)化巷道布局和排班計劃。
        技術(shù)優(yōu)勢與行業(yè)價值
        技術(shù)指標(biāo)對比
        指標(biāo)    傳統(tǒng)方式    人員定位系統(tǒng)
        定位精度    區(qū)域級(百米級)    米級/亞米級
        響應(yīng)時間    分鐘級    秒級
        數(shù)據(jù)時效性    人工事后統(tǒng)計    實(shí)時動態(tài)更新
        救援效率    依賴人力搜索    精準(zhǔn)定位+路徑規(guī)劃

        行業(yè)價值
        安全價值:降低事故發(fā)生率,保障礦工生命安全;
        經(jīng)濟(jì)價值:減少停工損失,提升設(shè)備利用率;
        社會價值:助力煤礦智能化轉(zhuǎn)型,符合“雙碳”目標(biāo)下的綠色礦山建設(shè)要求。
        總結(jié)
        人員定位系統(tǒng)通過實(shí)時化、可視化、智能化的技術(shù)手段,將礦井安全管理從“事后追溯”轉(zhuǎn)變?yōu)椤笆虑邦A(yù)防、事中控制”,成為礦山企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的“基礎(chǔ)設(shè)施”。隨著5G、AIoT技術(shù)的融合應(yīng)用,其功能將進(jìn)一步延伸至健康監(jiān)測、環(huán)境感知等領(lǐng)域,為礦井安全生產(chǎn)提供更全面的技術(shù)保障。


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